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ｽｰﾊﾟｰ経理ｳｰﾏﾝ |
------------------------------------------------------------------------------- ～ 経理が見えれば､経営も見える｡帳簿をつけてｽﾏｰﾄ経営 ～ 平成20年度税制改正対応 Ｊ┃Ｄ┃Ｌ┃ Ｉ┃Ｂ┃Ｅ┃Ｘ┃出┃納┃帳┃８┃ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ━┛━┛━┛ ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ ★ ３０日間無料！期間限定版ﾀﾞｳﾝﾛｰﾄﾞ提供中！ ☆ ☆ 詳細はこちら ⇒ http://jdlibex-webplaza.com/ ★ ------------------------------------------------------------------------------- ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━Kensyu Publishing━ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 経理･総務から社会保険事務までお任せください！ 週刊｢ｽｰﾊﾟｰ経理ｳｰﾏﾝ｣は毎週金曜日の発刊です！ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ No.226 2008.07.11号（毎週金曜日発行･祭日休刊） 購読料 無料 ________________________________________________________________________________ 小さな会社の経理ｳｰﾏﾝはなにかと大変！ 日常の経理事務はもちろんのこと､給与計 算から接客応対までこなさなければなりません｡そんな経理ご担当のみなさん！ 情報収 集は､専門誌編集者が総力で作成する週刊｢ｽｰﾊﾟｰ経理ｳｰﾏﾝ｣にお任せください！！ ちなみに､われら編集者たちが作っている月刊誌はこちらです｡→→→→→→ http://www.kens-p.co.jp 当ﾏｶﾞｼﾞﾝの情報を実務に適用される場合は､必ず顧問の税理士さんまたは所轄の税務署 ･社会保険事務所等にご相談ください｡ ■今週のContents ◆◆◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1. [ｴｯｾｲ] 現役編集者が語る｢汗と涙のｴﾃﾞｨﾀｰ日記｣ 2. [今月の事務] ７月の事務 ここがﾎﾟｲﾝﾄ！ 3. [ﾜﾝﾎﾟｲﾝﾄ知識] ｢自社株評価｣の基本知識 4. [ﾜﾝﾎﾟｲﾝﾄ知識] ｢信用保証付き融資｣の最新情報 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◆◆ ┳━┳━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┃１┃[ｴｯｾｲ] 現役編集者が語る｢汗と涙のｴﾃﾞｨﾀｰ日記｣ ┻━┻━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経理の仕事で印紙はきわめて身近な存在です｡ しかしその割には印紙の知識がない人が多いようです｡ ｢印紙税｣は､契約書など経済取引に関連して作成される文書に課税される税金です｡文 書の内容や金額で税額が変わってくる仕組みであるため､たしかに迷いやすい税金のひと つです｡ということで経理ｳｰﾏﾝ７月号の特集では｢印紙税｣について､どこよりも分 かりやすく解説しました｡ぜひ参考にしてくださいね｡ （陽） ┳━┳━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┃２┃[今月の事務] ７月の事務 ここがﾎﾟｲﾝﾄ！ ┻━┻━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ７月は源泉徴収の納期の特例を提出している者の納期限の月です｡そこで､ここでは経 理担当者として最低限知っておきたい知識を確認しておきましょう｡ ◆源泉徴収制度の概要 今回は｢源泉所得税の納期の特例制度｣についておさらいしておきましょう｡ ･制度の概要 給与等の源泉徴収税額については原則として翌月10日までに納税することとなっていま す｡ただし､一定規模以下の事業者については６ｹ月ごとにまとめて納付する｢納期の 特例｣を認めています｡ ･適用対象となる規模 一定規模とは､給与等の支払を受ける人数が常時10人未満の状態を言います｡｢常時｣ とは平常の状態において10人に満たないという意味で､多忙期に臨時に雇い入れた場合 には､その臨時社員を除いて判定します｡ ･適用対象となる所得 納期の特例の対象は､給与（賞与）及び退職手当｡弁護士､司法書士､公認会計士､税 理士､社会保険労務士等に支払った所得税法第204条第1項第2号に係るものに限られてい ます｡その他のものについては原則どおり翌月10日が納期限となります｡例えば､原稿 料､ﾃﾞｻﾞｲﾝ料､講演の報酬､出演料は原則の取り扱いとなります｡ ･適用を受けるための手続き 納期の特例の規定を受けるためには､所轄税務署長宛に｢源泉所得税の納期の特例の承 認に関する申請書｣を提出することとなります｡申請書の適用は翌月からとなります｡ 従って､申請書を提出した月の報酬等に係る源泉所得税は翌月10日までに納付すること となります｡ ･納期の特例適用者にかかる納期限の特例に関する届出書 納期の特例の承認を受けている者が1月10日の納期限を1月20日とすることができるもの で､この届出書を12月20日までに所轄税務署長に提出することが必要となります｡ また､｢源泉所得税の納期の特例の承認に関する申請書｣と｢納期の特例適用者にかか る納期限の特例に関する届出書｣は1枚で兼用する様式になっている申請書･届出書にな っているものもあります｡会社が提出している申請書･届出書を確認してください｡ ◆確定申告･中間申告 次の確定申告･中間申告の提出期限は7月31日（木）です｡ ･5月決算法人の確定申告 ･11月決算法人の中間（予定）申告 ･2月･8月･11月決算法人の消費税の中間申告（半期または四半期分） ┳━┳━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┃３┃[ﾜﾝﾎﾟｲﾝﾄ知識] ｢自社株評価｣の基本知識 ┻━┻━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ここでは未上場会社の株の評価の概略をみていきましょう｡ ◆株主の区分に応じた評価方法 株主の区分に応じ､評価方法は次のようにわかれます｡ ･ 同族株主･･･原則評価方式 ･ 同族株主以外･･･原則評価方式と配当還元方式のいずれか低い方 原則評価方式は､会社の利益や資産に着目する評価方式で､類似業種比準価額と純資産価 額という２つの価額の組み合わせで計算されます｡ 類似業種比準価額は､もし上場していたらどのくらいの株価がつくかという視点で評価額 を計算する方法です（上場する予定の有無にかかわらずこのような評価をするなんて､ち ょっと強引なかんじもしますが）｡ 具体的には､同じような事業を営む上場会社のﾃﾞｰﾀ（類似業種比準株価表＝国税庁から 定期的に公表されます）をﾍﾞｰｽに､上場会社の配当･利益･純資産の3つの要素と､自 社の配当･利益･純資産の３つの要素を比較し､上場したとすればいくらになるかという 視点で株価を計算します｡ 純資産価額は､会社の有する資産や負債に着目をして､今の時点で会社がもしも解散した ら株主にいくら戻るかという視点で評価額を計算します（これまた今現在生きている会社 なのに､解散したらいくら戻るかなんて､かなり強引ですね）｡ （つづく） ┳━┳━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┃４┃[ﾜﾝﾎﾟｲﾝﾄ知識] ｢信用保証付き融資｣の最新情報 ┻━┻━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 金融機関が安心して融資できる企業実績及び管理体制の確立､友好な金融機関との関係を 醸成しておくことが大切です｡そのためには各種経営指標の評価が高くなるよう意識した 決算書､金融機関が安心して融資を実行できる決算書を作成することが第一です｡ 前回まで､金融機関を意識していない決算書の例を挙げてきました｡ 決算書のｽｺｱﾘﾝｸﾞの格付けが高くなるよう企業実績を上げること､決算書作成を意識 することと同様に金融機関との関係を良くしておくのもﾎﾟｲﾝﾄです｡事業計画を作成す るのはもちろん､結果についても報告しておくと良いでしょう｡ 決算期ごとに決算報告を行ない､なぜこの決算結果になったのか自社なりのｺﾒﾝﾄをつ けて報告すると同時に､来期についての業績見込み･事業計画も併せて報告します｡事業 計画については､数字の羅列だけでなく､その計画の根拠及びその計画を行う上で､どの ような企業行動を行なうかのｺﾒﾝﾄもつけると良いでしょう｡ （つづく） ■―PR―■――――――――――――――――――――――――――――――――――― ◇月刊｢経理ｳｰﾏﾝ｣はおかげさまで創刊１１周年を迎えました！◇ ＜最新号（２００８／７月号）の記事内容＞ 特集／消印の意味は？ ﾈｯﾄでの契約にも税がかかる？ 決定版！ ｢印紙税｣のことがわかる講座 ●元銀行ﾏﾝがｽﾞﾊﾞﾘ教える｢銀行受け｣のいい決算書 ●健康増進 ｽﾄﾚｽ解消！！ ｢こぐこぐ自転車｣のｽｽﾒ ●使い勝手がよくなった｢研究開発税制｣の中身が分かるＱ＆Ａ ●労基署も認める｢会社に有利な残業代対策｣ ●退職者からの社会保険･税金徴収ﾏﾆｭｱﾙ（税金編） ●超ﾋﾞｷﾞﾅｰのための｢早分かり／算定基礎届｣ ●巻末連載／経理の仕事に使える｢Ｅｘｃｅｌ関数｣おさらい帳 ●有名人が語る｢わたしの金銭哲学｣（なぎら健壱さん） ＜姉妹ﾒｰﾙﾏｶﾞｼﾞﾝのご案内＞ ■ｽｰﾊﾟｰＯＬへの道･･･働く女性を応援する｢仕事とﾏﾅｰ｣の情報が満載です →→購読のお申込みは http://www.kens-p.co.jp からどうぞ｡ このﾒｰﾙﾏｶﾞｼﾞﾝの登録と解除は下記まで｡ http://www.kens-p.co.jp/mailmagazine/superkeiriwoman/ ――――――――――――――――――――――――――――――――――■―PR―■ 発行元：株式会社研修出版 住 所：〒112-0012 東京都文京区大塚2-1-9 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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