未来ﾃﾞｻﾞｲﾝ！厳選ｷｬﾘｱ情報

【未来ﾃﾞｻﾞｲﾝ！厳選ｷｬﾘｱ情報】Vol.177 安定志向と上昇志向

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　■未来ﾃﾞｻﾞｲﾝ！厳選ｷｬﾘｱ情報　Vol.177
　
  - Career Creation Plaza CALIGE -                          2008.2.29
                                           　　　　　http://calige.com
　 
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　　　　　こんばんは､ｷｬﾘｯｼﾞの横田です｡
　　　　　
　　　　　明日からいよいよ3月です｡もう一年の4分の1が
　　　　　過ぎたと思うと･･･

　　　　　さて､今日ｶｳﾝｾﾘﾝｸﾞでお会いした女性が､
　　　　　とにかく自然な笑顔の絶えない方でした｡
　　　　　
　　　　　30代後半でこれまで何度も転職しておられましたが､
　　　　　決して｢なんとなく｣な気持ちで仕事に向き合っている
　　　　　わけではありません｡

　　　　　作り笑いではなく､人を元気づけられる表情を
　　　　　しているからこそ､困った時に周囲に応援してもらえる人
　　　　　なんだと感じました｡

　　　　　今回の転職では介護ﾍﾙﾊﾟｰへのｷｬﾘｱﾁｪﾝｼﾞを
　　　　　したいが､迷いもあるというご相談でした｡
　　　　　でも､彼女の人徳と､お持ちの価値観から必ず
　　　　　いい自己実現のできる仕事だと確信し､頑張ることを
　　　　　おすすめしました｡

　　　　　表情ってとても大切ですね｡
　　　



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　　 INDEX
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　　　■□今週のｷｬﾘｱｺﾗﾑ
　　　　　　〜安定志向と上昇志向
　　　
　　　■□ﾁｬﾝｽを呼ぶﾋﾞｼﾞﾈｽﾏﾅｰ
　　　　　　〜相談のしかた
　　　
　　　■□今週の一冊
　　　　　　〜｢ﾌﾟﾛ論｡｣


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　◎ｷｬﾘｱｺﾗﾑななめ読み
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▼今週のｺﾗﾑ
｢安定志向と上昇志向｣
http://calige.com/articles/2008/02/post_349.html


1997年には､41％の人が転職を希望しており､27％の人がその会社に
生涯勤めたい､と答えています｡

しかし経済市場が安定してきた2007年に行った同様の調査では､
34％まで転職希望者が減少し､46％がその会社で生涯勤務したい､
と大きく逆転の結果となっています｡

皆さんはこの数字をどうお考えになりますか･･･




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　★★｢ﾁｬﾝｽを呼ぶﾋﾞｼﾞﾈｽﾏﾅｰ｣
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『初心忘るべからず』
 
皆さんはﾋﾞｼﾞﾈｽﾏﾅｰに自信はありますか？
 
ﾋﾞｼﾞﾈｽﾏﾅｰのｾﾝｽがある人は､困ったときに周りからの協力を
得ることができたり､お仕事でｷｬﾘｱｱｯﾌﾟなどのﾁｬﾝｽに恵まれ
たりすることがよくあります｡
 
このｺﾗﾑでご紹介するのは､ｼﾝﾌﾟﾙ事例ばかりです｡
日々の行動ﾁｪｯｸに使っていただければ幸いです｡
 
 
　○○初心ﾁｪｯｸ８｢相談｣○○ 
 
■わからないことを相談をしていますか？
 
TBSﾗｼﾞｵの”全国こども電話相談室”を聞いたことがある方も
多いのではないでしょうか｡身近な疑問を､子供達が相談しして､
大人が真剣に応える｡子供たちが､本質をついた鋭い質問を
しているのにはいつも驚かされます｡
 
Q：｢ﾏｼﾞ〜｣とか｢それってｱﾘ〜｣っていったら､お母さんに
　　おこられちゃいました｡どうしてですか？ （6さい･おとこ）
  
A： おともだちと話すときと､お父さんやお母さんと話すとき､
　　先生と話すとき､それからぜんぜん知らない人と話すとき､
　　それぞれちょっとずつちがった言葉づかいになりませんか？
　　
　　今ｷﾐがここにお電話してきてくれたときも､おねえさんが
　｢何才ですか？｣って聞いたら｢6才です｣ってちゃんと
　　答えてくれたよね｡

　　だけど､ともだちに｢おい､おめえいくつだよ？｣って聞かれ
　　たら｢6才だよ！｣っていうかもしれないよね｡（笑）
　（省略）
　　言葉はね､時と場合と相手によってきちっとかえていかないと､
　　なんとなく変な感じがしてしまいます｡だから､おともだちと
　　使ってる言葉を､お父さんやお母さんに使うと､すごく変に
　　聞こえるんだと思うよ｡

　　だから｢ﾏｼﾞ〜｣とか｢ｱﾘ〜｣とかいう言葉が良いか悪いかは
　　別として､おともだちの中ではつうじてる言葉が､ほかの人には
　　つうじないことがあるっていうことですね｡わかりましたか？
 
こども：はい｡ありがとうございました
 

■｢聞くは一時の恥､聞かぬは一生の恥｣
 
ある記事にのっていた上司の意見なのですが､
｢私も仕事があるので､わからないことをすぐに相談されても困り
ます｡でも､経験が浅いうちは､わからないことがあるとそこで手が
止まってしまうんですよね｡自分なりに考えることはいいことですが､
分からないまま動き始めるのは､効率が悪いうえ時に危険を伴います｡
こんなときは早めに相談にきてほしいですね｡｣
 
｢聞くは一時の恥､聞かぬは一生の恥｣とはよくいったものです｡

話しは変わりますが､ﾃﾚﾋﾞや雑誌でおなじみのﾋﾞｼﾞﾈｽﾏﾅｰ講師の
西出先生の著書で､｢成功と幸せをつかむ 英国式ありがとうの会話術｣
の中に､｢ありがとう｣を伝えるための5つのﾎﾟｲﾝﾄが示されていました｡
 
･ﾎﾟｼﾞﾃｨﾌﾞﾜｰﾄﾞ
･依頼and質問形
･ｸｯｼｮﾝ言葉
･後良し言葉
･Yes･but＋HOW方式
 
｢後良し言葉｣というのがちょっと聞きなれないかもしれませんが､
言葉の最後は良い言葉で終わらせるという手法です｡

以下に簡単な例を示してみました｡どちらが好印象でしょうか？
 
１.｢これ､自分の担当じゃないとこなんで､わからないです｣
２.｢ただ今お時間よろしいですか？先ほどの会議の中で､○○の件に
　　ついてこのようにおっしゃったのですが､どう対応すべきか分かり
　　かねたので､ご相談させてください｡｣
 
相談とは､普段の”感謝の気持ち”を伝える絶好の機会と
捉えてみてもおもしろいかもしれませんね｡
（井上）

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　◎今週の１冊
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｢ﾌﾟﾛ論｡｣
（B-ing編集部編､2004年､徳間書店）
 
B-ingに掲載された各界50人の著名人たちがそれぞれの視点で
｢自分にとっての成功理念｣を発信しています｡
 
一言で表現すると｢やれ！｣ということの共通点が見えてきますが､
そのなかから成功の法則を探すのではなく､単純に50の視点がある
と思って読んでください｡
｢自分はこれっ！！｣という考え方を発信しているﾌﾟﾛもいます｡
矛盾を感じ､自分の価値観と合わないﾌﾟﾛもいます｡
だからこそ幅広いひとに気付きを与える書籍になっています｡
 
･｢ﾌﾟﾗｲﾄﾞを捨てる苦しさより､一流を目指す苦しさのほうが楽｣　
　　中島義道（電気通信大学教授）

･｢今が面白くない人からは､運もお金も逃げていく｣　
　　藤巻幸夫（福助株式会社　代表取締役社長）
 
ひとり5ﾍﾟｰｼﾞ前後での編集になっているので､短い休憩時間でも
一人分は読むことができます｡
昨今の氾濫した情報に埋もれ､自分探しの迷路でさまよっている
若年層に一読して欲しい一冊です｡
（信濃）

 
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┃□┃未来ﾃﾞｻﾞｲﾝ！厳選ｷｬﾘｱ情報
┃□┃発行元：Career Creation Plaza｢ｷｬﾘｯｼﾞ｣　http://calige.com
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