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自分磨きと転職成功マガジン『GROWS』


2008.05.28

自分磨きと転職成功マガジン『GROWS』〜お仕事情報〜


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   前回までのお話はこちら http://blog.mag2.com/m/log/0000243534/

  こんにちは。『GROWS』発行人(水曜担当)のみぞっちです。
 本日も、今までの経験&これからスキルを伸ばせるお仕事をいくつかご紹介致します。
 
 勢いのある企業ですので、チャレンジ精神旺盛な方向けです。
  常に募集をしている案件ではないので、是非興味がある方はチェックしてみて下さい。
 
…―…目次―…―…―…―…―…―…―…―…―…―…―…―…―…―…―……―…
 【1】新着お仕事情報  総務リーダー      <08052801>
 【2】新着お仕事情報  マーケティングリーダー <08052802> 
 【3】新着お仕事情報 生産管理リーダー    <08052803>
 【4】新着お仕事情報 社長室リーダー     <08052804>
  【5】新着お仕事情報 人事スタッフ      <08052805>
…―…―…―…―…―…―…―…―…―…―…―…―…―…―…―…―…―……―…

〓〓【1】〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓
 
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        新着お仕事情報 ☆ 外注管理  <08052801>
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■仕事内容:リスクマネジメント、コンプライアンス全般
      全社活動のプランニングコントロール
      オフィス環境整備の立案と実行
      法務関連業務 
      社内規定の整備

■応募条件:総務の実務経験必須
      法務の実務経験があれば優遇

■雇用形態:正社員

■学  歴:大卒以上

■勤務時間:9:15〜17:15

■勤務地 :東京都品川区

■給  与:年収 500万〜900万円程度 
      ※経験・年齢・前職給与等考慮し決定します。

■昇  給:あり

■賞  与:あり

■休  日:完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶事休暇

■社会保険:各種社会保険完備

■待  遇:交通費全額支給、出産/育児休暇

〓〓【2】〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓
 
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      新着お仕事情報 ☆ マーケティングリーダー <08052802>
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■仕事内容:マーケティングリーダーとして、ブランド価値・規模拡大プランの立案、
      実行、商品企画部門、営業部門など他部門と連携し、ビジネス戦略の立案、
      実行

■応募条件:消費財のマーケティング、ブランドマネージャー、
      商品企画、市場調査、チャネルマネジメント、
      プライシング、マーケティングコミュニケーションの経験者
      高い論理的思考能力、コミュニケーション能力を持っていること
      戦略眼あれば尚可
      基本的なPC操作能力(ワード、エクセル、パワーポイント)必須
      ビジネスレベルの英語力あれば尚可

■雇用形態:正社員

■学  歴:大卒以上

■勤務時間:9:15〜17:15

■勤務地 :東京都品川区

■給  与:年収700万〜1,000万円程度
      ※経験・年齢・前職給与等考慮し決定します。

■昇  給:あり

■賞  与:あり

■休  日:完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶事休暇

■社会保険:各種社会保険完備

■待  遇:交通費全額支給、出産/育児休暇


〓〓【3】〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓
 
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    新着お仕事情報 ☆ 生産管理リーダー <08052803>
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■仕事内容:素材から縫製まで生地プロセスの組み立てと生産管理レベルの評価
      企画・開発、生産管理、素材・部材調達管理、品質管理、工場管理、
      品質保証の全般における生産プロセスの管理とオペレーションの統括
      商品企画部門、物流部門との組織的連携の仕組みづくり
      生産全般に関わる各種戦略の策定と業務改善

■応募条件:アパレル、或いは商社における生産管理全般の知識と経験
      海外におけるアパレル縫製で生産管理・品質管理、及び素材開発・
      調達の経験
      海外生産における商品開発から本生産出荷までのプロセス管理の知識
      と経験
      ビジネスレベルの英語力必要、中国語が話せれば尚良し
      マネジメント経験必要
 
■雇用形態:正社員

■学  歴:大卒以上

■勤務時間:9:15〜17:15

■勤務地 :東京都品川区

■給  与:年収500万〜1,000万円程度
      ※経験・年齢・前職給与等考慮し決定します。

■昇  給:あり

■賞  与:あり

■休  日:完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶事休暇

■社会保険:各種社会保険完備

■待  遇:交通費全額支給、出産/育児休暇


〓〓【4】〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓
 
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    新着お仕事情報 ☆ 社長室リーダー <08052804>
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■仕事内容:予算、中期経営計画、財務戦略の立案等、経営補佐業務
      法務関連業務
      社長直轄のチームになります 

■応募資格:論理的思考力、分析力のある方
      英語力必須
      経営企画系業務経験者、財務、法務実務経験者

■雇用形態:正社員

■学  歴:大卒以上

■勤務時間:9:15〜17:15

■勤務地 :東京都品川区

■給  与:年収800万〜1,200万円程度 
      ※経験・年齢・前職給与等考慮し決定します。

■昇  給:あり

■賞  与:あり

■休  日:完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶事休暇

■社会保険:各種社会保険完備

■待  遇:交通費全額支給、出産/育児休暇


〓〓【5】〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓
 
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       新着お仕事情報 ☆ 人事スタッフ <08052805>
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■仕事内容:人事制度の企画・整備・運営
      採用業務の企画・運営
      教育制度の企画・運営
      人員計画の策定等 

■応募資格:人事の実務経験者

■雇用形態:正社員

■学  歴:大卒以上

■勤務時間:9:15〜17:15

■勤務地 :東京都品川区

■給  与:400万〜700万円程度
      ※経験・年齢・前職給与等考慮し決定します。

■昇  給:あり

■賞  与:あり

■休  日:完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶事休暇

■社会保険:各種社会保険完備

■待  遇:交通費全額支給、出産/育児休暇

新着情報なので、ホームページへのUPが間にあっていない場合があります。
お仕事番号と職種を添えて、メール等でご連絡頂いても結構です。
このほか、HPの応募フォームをお使いください。

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☆まずは、弊社にご連絡の上、登録&スキルチェックにお越しください。
  スキルチェック後、企業様にご提案させていただきます。
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  エー・ジー・エス  http://www.a-grows.com
回────┨ご連絡先  ┠───────────────回
 電話:045-252-2066/フリーダイヤル0120-929-302
 AGS エー・ジー・エス 溝井・花田
 面接場所:横浜市中区花咲町1−12−1 プラザ桜木町1F
 URL : http://www.a-grows.com
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━━━◆編集後記◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

本日も最後までお読みいただきまして、ありがとうございました。
我々の業界の話題ですが、「2009年問題」というものがあります。

製造業向けの派遣が解禁になり、派遣期間が3年に延長となり、
来年の2009年が丁度、派遣期間満了日となる企業が多いようです。

製造業向けの派遣が解禁になった年のことですが、3年という期間を有効に
使うために、派遣期間中にリーダーとなる人材を育成して、(派遣しながら、
クライアント企業の業務を覚えていただく、もしくは教育していただく)
派遣期間が満了になった際には、そのリーダーを中心にして請負に切り替える
スタイルを提唱していたコンサルタントの方もおりました。

ただ、人材の育成を提唱する側と、派遣をする側・受け入れる側では
温度差があったようで、日々の業務でそれどころでは無かったようですね。

日々の業務と人材の育成・教育を、平行して非正社員の方々へ提唱していく為に、
自分磨きへの興味をどの程度持っているか?から調査することになりました。
「派遣会社が人材教育する事が当たり前」という現状から、外部のセミナーに
自腹で受講させる方向に持っていかないと、差別化も難しいですね。

という話を、知人と話しておりました。

ただ、人の派遣だけしている企業が生き残るのも難しい状況になってきました。
弊社のセミナーにも同業の方が増えてきているのは、もっと先を見ている企業様
なんでしょうね!

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■発 行 元:エー・ジー・エス 溝井・花田  http://www.a-grows.com
■企画提供:株式会社アイグース       http://www.ig-c.net
■マガジンタイトル:
  自分磨きと転職成功マガジン『GROWS』(ID 0000243534)
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